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政治场上惯来论资排辈，但因为祝观照年纪不大，而且最烦那些年长者“语重心长"地以过来人的口吻对他说话，譬如曹理事。所以，进他办公室有一条铁律一-年纪比他小。祝副部年方三十九，比他小的都还是联盟里的新人，本来谨小慎微地在各自岗位上办事，被调到祝副部办公室后，突然没有了老资历的领导，仿佛一群皮猴子被放了出来。
但祝观照会教他们做人的。
最终，联盟各大办公室里，训人训得最凶的是祝副部办公室，但是氛围最好的也是祝副部办公室。
毕竟，让在办公室里吃零食这一条，就已经碾压九成的办公室了。而且，有个不勾心斗角的领导在背后撑腰的感觉确实挺好的。至少覃姗非常喜欢祝副部办公室的氛围。
她按照指引极其不熟练地填好了监控申请，线上递交之后又打印了一份出来，再次走向祝副部办公室。
已经很少有项目同时需要线上流程和纸质流程同步进行了。但联盟的监控涉及的隐秘太多，因此格外严苛。就算是副部签字后，也得再找一位理事审批。但这还不是最后一步，申请的监控内容需要经由计算机判断片段内涉及的人员，再找他们签字同意。
最后的最后，还需要一名副部及以上人员、两名随机人员一同调看并签字。如此麻烦，几乎没有人会愿意为一点小事去折腾这个的。大小办公室间用了三面单向玻璃移门作为隔断，当祝副部给移门留一人通行的缝隙时，就是允许下属随意进出的意思。覃姗轻手轻脚地递交了申请，祝观照检查了下内容，提笔签下名字：“你先去整理别的，晚一点我去楼上找理事。”“好的！”
“等一下，“祝观照又叫住她，疑惑地说，“今天都已经开始放年节假期了，你们的排班表怎么还没送上来？”
中心塔毕竟是最官方的联盟机构，所以放假时间是最抠的，就一周，但允许前后的周末用于调休。而且假期时间机动，大家可以在新年周及前后周这三周里任选时间放假。
简单来说，就是21天里选择11天进行休息。今年的除夕在2月12日（周六），机动假期区间就是从1月31日到2月20日，2月21日恢复正式工作模式。
按往年，负责除夕值班的那几人，会在一开放假期时就溜走一-大家都懂的，年前比年后忙，年前能溜当然年前就溜了。但今年，都进入假期区间了，祝观照甚至还没看到他们的假期申请单。于是他又吐槽了一句：“怎么，今年想全员留在中心塔欢度春节？”明明是聊假期，但覃姗的表情却不太明快，她心虚地说：“还没协商好。”祝观照拧眉看她。
被盯了两秒，覃姗立刻就蔫了，如实招供：“今年我们办公室的人都符合不值班的条件，但是另外两个办公室的人不肯，说我们至少得留两个。”为了促进大好青年们早婚早育，联盟规定未婚或未育（但可育）的职员可以不值班一一请抓紧回家相亲和造娃！
祝观照办公室的人年纪小，这种人就占了三分之一，而剩下的那些人，又都符合"五年内值过春节班"的不值班条件。毕竞祝副部年年在值班，那些人都跟着值过班了。覃姗又小声地补了一句：“您不是有女朋友了么，我们猜您今年会回家过年，所以也不想留着。”
于是，三个副部办公室的人僵持不下，协商不出九名值班人员，便迟迟未向各自领导提交假期申请。
而年末的时候，三个副部都忙得很，竞还是祝观照第一个注意到这件事。祝观照听了这些话，真是没脾气了。他看看时间，过九点了，小崽子们已经到齐，于是起身走了出去。
办公室里大家刚进入状态，各自安安静静地处理手上的事情，见祝副部出来，只以为他有事找人，也没在意。
直到祝副部拉过椅子在玻璃移门边上坐下，大家才意识到不对。这玻璃移门本质是三块屏幕，方便集会讨论。但这都要过年了，是还有啥大事需要规划嘛？
“过来，都过来。”
见祝副部这么说，十几个人都放下了手中的活，一边往那里聚拢，一边看向覃姗，试图用眼神交流。
但是看覃姗的表情……不妙！